Wie hoch ist die Förderung laut Qualifizierungs­chancengesetz?

Die konkrete Förderung richtet sich nach der Unternehmensgröße:

Kleinst­unternehmen (< 10 Mitar­beiter und Mitarbei­terinnen):
Weiterbil­dungskosten: bis zu 100 %
Lohnkosten­zuschuss: bis zu 70 %

KMU (< 250 Mitar­beiter und Mitarbei­terinnen):
Weiterbil­dungskosten: bis zu 50 %
Lohnkoste­n­zuschuss: bis zu 50 %

Große Unter­nehmen (> 250 Mitar­beiter und Mitarbei­terinnen):
Weiterbildungskosten: bis zu 25 %
Lohnkosten­zuschuss: bis zu 25 %

Konzern (> 2500 Mitar­beiter und Mitarbei­terinnen):
Weiterbil­dungskosten: bis zu 15 %
Lohnkosten­zuschuss: bis zu 25 %